Ася.
текучесть кадров есть везде...и тут менеджеры или консульанты-все же не основная работа-а параллельно. Не каждому дано..не каждый хочет быть в курсе скидок,постоянно изучать-эксперементировать..И работа менеджера и работа дистрьибьютора(тут ососбенно!) очень трудная.Непоставки-не каждый раз дистрибьютор виноват-а отвечать перед менеджерами и консультантами должен он.Дледн при таких недопоставках фонтанировать идеями,чтоб хоть каким-то образом мотивировать менедж. и конс-нтов..Успевать оплачивать товар..проводить обучения, выполнять планы по продаже и рекрутированию..Выдохнешься тут..(это я не про себя ,конечно,)просто работа не из легких и не место для иронии.
Быть или не быть..брать или не брать-каждый выбирает сам.
И побольше позитива
Хаос есть везде-но хорошего приятного, больше
Что хотим,то и видим. И найдем.